Wir sind eine Familie.

Wir sind KROHNIANER.

Seit jeher ist die Unternehmenskultur von KROHNE geprägt von einem familiären Zusammenhalt, von Beständigkeit, Weltoffenheit und Wertschätzung. Gute und verlässliche Partnerschaften sind ein wesentlicher Baustein unserer Unternehmenserfolgs, der respektvolle Umgang miteinander dabei wichtige Grundlage unseres Handelns.

Mitarbeiter, Unternehmerfamilie, Partnerunternehmen – alle leben dieses Prinzip des Miteinanders und des Füreinanders. Das ist es, was uns zu „KROHNIANERN“ macht, und einer der Hauptgründe für die vielen langjährigen Partnerschaften, die wir mit unseren Kunden weltweit pflegen.

Die Unternehmenskultur erlaubt es, mit jedem zu sprechen, vom Top-Management bis in die Fertigung. Es gibt viele Sozialleistungen, herausfordernde Aufgaben und wir haben eine gute Teamarbeit. KROHNE ist wie eine Familie, mit allen Vor- und Nachteilen. Die Anzahl der Mitarbeiter hat sich mehr als verdoppelt, seit ich angefangen habe, aber der Familiengeist ist weiterhin spürbar.

Andreas Seidel (Deutschland)Head of Mechanical Engineering

Ich wurde an allen Standorten sehr schnell akzeptiert und habe gute Kontakte zu Kollegen aus anderen Ländern. Ich liebe die Vielfalt meines Jobs.

Anton Beerens (Niederlande)Corporate Safety Manager

Ich fühle mich bei KROHNE als Teil einer großen Familie, denn egal, ob es sich um eine schwierige Aufgabe in meinen Job oder ein persönliches Lebensereignis handelt: ich weiß, dass mich meine Kollegen bei KROHNE unterstützen. Was ich an der Arbeit bei KROHNE am meisten liebe sind die persönlichen Beziehungen, die ich geknüpft habe, von meiner eigenen Abteilung bis hin zu Kollegen auf der anderen Seite der Welt. Ich weiß, dass ich hier Freundschaften geschlossen habe, die mich viele Jahre begleiten werden.

Leah Galante (USA)Marketing and Communications Manager

KROHNE bietet ein harmonisches, humanistisches Umfeld, sowie Möglichkeiten zum Lernen und zur Verbesserung zu jeder Zeit. Das Unternehmen ist ein Inkubator für die eigene Entwicklung und kann helfen, die eigenen Ziele im Leben zu verwirklichen.

Liu Linhui (China)General Manager

Bei KROHNE herrscht ein sehr angenehmes Arbeitsklima, in dem von Auszubildenden keine Perfektion verlangt wird und Fehler als Teil des Lernprozesses gesehen werden. Die persönlichen Beziehungen werden genauso wertgeschätzt wie die Arbeitsbeziehungen.

Marie Semleit (Deutschland)Industrial Clerk Apprenticeship

Ich mag es sehr, dass ich weltweit gute Kollegen habe. Es ist sehr spannend mit verschiedenen Kulturen unterschiedlich zusammen zu arbeiten. Man fühlt sich willkommen und wertgeschätzt, unabhängig von Geschlecht, Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit oder Position. Es gibt Raum für Diskussionen und Meinungsverschiedenheiten, aber man hat immer das Gefühl, dass man gehört und so gesehen wird, wie man ist.

Monica Wiger Sørensen (Norwegen)Marketing Coordinator

Obwohl KROHNE jeden Tag ein größeres, globaleres Unternehmen wird, behält es seine familiäre Atmosphäre. Die Menschen arbeiten gerne zusammen, und auch das Management bleibt erreichbar. Ich bin persönlich stolz darauf, KROHNE als Marke zu fördern und gebe jeden Tag mein Bestes, um dieses Familienerbe zu erhalten. Die Zusammenarbeit mit KROHNE Kollegen und unseren Kunden aus aller Welt ist eine einmalige Gelegenheit und äußerst bereichernd in Bezug auf Kommunikation, Austausch und Geschäftskultur. Ich liebe es!

Nicolas Bechu (Frankreich)Nuclear Industry Division Sales Director

Ich werde täglich nicht nur von einzelnen guten Fachleuten inspiriert, sondern auch davon, wie all diese Fachleute zusammenarbeiten. Das heißt nicht, dass wir nicht auch mal harte Tage haben! Aber es gibt das richtige Maß an Energie, das uns dem gemeinsamen Ziel näher bringt.

Valentina De Boni (Niederlande)Team Leader Production Engineering

Meine Karriere hat bei KROHNE begonnen, hier habe ich alles gelernt, ich mag die Kultur und die Zusammenarbeit mit meinen Kollegen. Im Vergleich zu einigen großen Unternehmen ist KROHNE eher wie eine große Familie und sehr freundlich zu neuen Mitarbeitern. Erstens kann man hier viel lernen und jeder ist freundlich und hilfsbereit. Zweitens ist das Verhältnis zwischen den Kollegen sehr entspannt ohne dass man ständig nachdenken muss wie man sich „politisch richtig“ verhält. Drittens kann man sich selbst Herausforderungen suchen und an ihnen wachsen. Und viertens, das Team wird dabei unterstützen und ermutigen, auch wenn man mal einen Fehler macht.

Feng Le (China)Technical Service Manager

Ein Unternehmen in Familienbesitz ist in meinen Augen immer der bessere Arbeitsplatz: Eigentümer, die mit Herzblut dabei sind und etwas riskieren, und ein Team das mit Leidenschaft dabei ist und jeden Tag hart arbeitet, um immer ein bisschen besser zu sein als das, was Kunden und Märkte erwarten.

Ralf Dopieralla (Deutschland)Sales Manager International Marine

Als ich 2006 anfing fiel mir auf, dass ich Kollegen hatte, die schon sehr lange für das Unternehmen arbeiteten und nicht die Absicht hatten es vor ihrer Rente zu verlassen. Das kannte ich so bislang noch nicht. Es gibt in jedem Unternehmen Dinge, die man nicht mag, auch bei KROHNE. Aber es muss etwas geben, was so positiv ist, dass man bleibt – und das gibt es.

Jaap Huizinga (Niederlande)Expert Engineer

KROHNE ist ein wunderbarer Ort, um im Berufsleben zu wachsen und seine Ambitionen zu erfüllen. Ich habe einfach das Gefühl, dass wir alle miteinander verbunden sind und uns gegenseitig unterstützen können. Das ist eine Menge wert.

Aleksey Burov (Russland)Head of KROHNE Solutions CIS